Учебные центры на базе предприятия: роскошь или необходимость?

В современном мире очевидным витком развития профессионального обучения становится создание учебных центров на базе предприятия. Это выгодно и эффективно, так как позволяет проводить обучение сотрудников на предприятии без отрыва от производства, по актуальным для предприятия направлениям, без дополнительных расходов на организацию обучения работника на стороне.

После создания учебного центра обучение сотрудников на предприятии проходит по расписанию, разработанному вами или специалистами образовательного консалтинга с вашим непосредственным участием. Конечно же очное обучение наиболее востребованное в таком случае. При этом часто выбор современных методологов ложится в пользу очного обучения с применением дистанционных технологий, когда лекционный материал и самостоятельная работа реализуются с помощью системы дистанционного обучения, а практики непосредственно в аудитории (очно). Это даже позволяет (при должной заинтересованности со стороны обучаемого) получать более высокие результаты, так как время и место для изучения материала можно выбирать самостоятельно. И да, система дистанционного обучения, консультации экспертов и методологов, бизнес-план и многое другое, что необходимо для быстрого и эффективного старта вашего учебного центра, уже включены в стоимость создания такого центра "под ключ" при обращении в Группу компаний "Капитал ПЛЮС".

Подробнее о создании собственного учебного центра можно узнать по ссылке. Или просто свяжитесь с нами и получите первую бесплатную консультацию по своему будущему – будущему учебному центру на вашем предприятии или оставьте контакты в форме ниже.

Главное, не стоит забывать, что лучшее время для начала образовательного бизнеса – это СЕЙЧАС!